Las y los colaboradores valoraron la instancia de obtener más información y poder hablar de la problemática del consumo de alcohol y otras drogas con un enfoque más cercano y con el apoyo de la empresa.
En el marco del programa Trabajar con Calidad de Vida (TCV), el equipo de Senda Previene-EVSD de Rancagua, en conjunto con el equipo Preventivo Coordinador, liderado por Ingeborg Monje, Jefa de Gestión de Personas de ME Elecmetal, coordinó la instalación de un stand informativo y preventivo, donde las y los trabajadores recibieron material, información y orientación sobre temáticas de consumo de alcohol y otras drogas.
La actividad se realizó en las dependencias de la empresa en un horario flexible, con el propósito de generar un ambiente propicio para el acercamiento de las y los funcionarios y con ello, obtener información y retroalimentación acerca de la cultura preventiva, la que fue muy positiva al haber
Cabe destacar que ME Elecmetal está en su segundo año de implementación del programa TCV, tiempo en el que ha podido consolidar exitosamente una cultura preventiva y contemplar mejoras para la calidad de vida de sus trabajadores.
Se destaca de la actividad, el interés con el que los trabajadores, hablaron también de su vida familiar y entorno, muchos de ellos conscientes de la importancia de los factores protectores, como la familia y el grupo de pares y de tener cercanía con sus jefaturas, para así, lograr un mejor ambiente laboral y disminuir con ello los factores de riesgo.
Actualmente, ME Elecmetal está pronta a recibir el reconocimiento por participar activa y comprometidamente en el programa TCV (Trabajar con Calidad de Vida) y futuramente incluirá más actividades y proyectos en mejora de la calidad de vida de sus colaboradores.
