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Página 10 - Martes 29 de Junio de 2021

                            Abren nueva convocatoria de



              capacitación gratuita para empresas



                         sobre ley de inclusión laboral





                     La iniciativa ejecutada por AVANZA Inclusión y financiada por SENADIS, entrega herramientas y certificación a instituciones públicas
                                 y privadas que deban cumplir con la Ley Nº21.015 sobre inclusión laboral en personas con discapacidad.

               Con 200 nuevos  Karla Rubilar.           área de recursos humanos,
        cupos cuenta la segunda        Por su parte, el  permite a las instituciones
        convocatoria al Programa  Director Nacional de  SE-  contar con un diagnóstico
        de Apoyo a la Inclusión  NADIS, Francisco Su-   inicial, obtenido a  través
        Laboral de personas con  bercaseaux, aseguró que  de un índice diseñado por
        discapacidad, financiado  “implementar un cambio  SENADIS, que da a cono-
        por el  Servicio Nacional  cultural inclusivo dentro  cer el nivel de gestión de
        de la Discapacidad, SE-  de una organización es un  los procesos de inclusión
        NADIS, y ejecutado por la  trabajo arduo, que requie-  laboral dentro de sus or-
        ONG AVANZA Inclusión,  re el apoyo de todos, por  ganizaciones, visto desde
        para otorgar a empresas e  ellos SENADIS junto con  la perspectiva de las políti-
        instituciones públicas, las  AVANZA diseñamos es-  cas, la cultura y la practica
        herramientas  necesarias  tos cursos que entregan los  organizacional.
        para implementar correc-  conocimientos necesarios     Una vez que se
        tamente la inclusión labo-  sobre inclusión laboral”.   cuenta con esta informa-
        ral de personas con disca-     “Crear políticas  ción, los equipos de tra-
        pacidad al interior de su  de contratación inclusivas  bajo de las distintas orga-
        organización.           ha sido un proceso lento. Y  nizaciones pueden acceder  y valoración de puestos  cuenten con una dotación  de junio y para participar,
               Cerca  de  12  mil  muchas de las empresas lo  a contenidos de formación  de trabajo, procesos de  mínima de 100 trabajado-  solo  se  debe  completar
        empresas del  país deben  atribuyen a la inexperien-  que les permitirán mejorar  reclutamiento y selección  res y deban cumplir con la  un formulario, disponi-
        dar cumplimiento a la Ley  cia  y  el  desconocimiento  sus procesos y hacerlos  inclusivos,  contratación,  Ley Nº21.015.   ble en https://forms.gle/
        N°21.015 de Inclusión La-  de cómo gestionar este  efectivos.           prevención inclusiva de        Las  capacitacio-  tFdHtDLS9MX62QbD6 o
        boral, que indica que aque-  tipo de reclutamiento y     A través del pro-  riesgos laborales, entre  nes se  inician el  próximo  ingresando a www.avan-
        llas con 100 o más trabaja-  de cómo generar una ade-  grama, los profesionales  otros tópicos.   1 de julio. La iniciativa  zainclusion.cl.
        dores deberán contar con  cuación de sus procesos  del área de recursos hu-                     es gratuita y se dictará en     Para mayor infor-
        al menos el 1% de personas  institucionales, lo cual cla-  manos, agentes claves en  2° Convocatoria 2021  modalidad virtual.   mación, se puede enviar
        con discapacidad en su do-  ramente está afectando el  la materia,  abordarán as-  Pueden  partici-     El período de ins-  consultas al correo electró-
        tación.                 correcto  funcionamiento  pectos relevantes como la  par todas las empresas e  cripciones estará dispo-  nico:  programadeapoyo@
               “Desde el Minis-  de la ley”, señala Paulina  normativa vigente, análisis  instituciones públicas que  nible hasta hoy martes 29  avanzainclusion.cl.
        terio de Desarrollo Social  Arriagada, coordinadora
        y Familia, estamos tra-  técnica  del  Programa  de
        bajando por promover la  Apoyo a la Inclusión Labo-
        inclusión social de las per-  ral de AVANZA Inclusión.  cómo ahorrar sin pasar frío en este invierno
        sonas con discapacidad en      Por  este  motivo,
        todos los ámbitos, pero es-  se abrieron 200 nuevos           Comienza a oscurecer más  es lo más recomendable. Adicional-  más eficiente es cerrar las puertas de
        pecialmente en el área la-  cursos para este año, los  temprano, bajan las temperaturas y  mente, regular la temperatura de las  los espacios sin usar, evitando así des-
        boral. Es así como estamos  que  se  suman a  los par-  preocupan  las alzas de  las cuentas  calderas del edificio, permitiendo  perdiciar energía. “Es ideal mantener
        impulsando este progra-  ticipantes de la primera  de electricidad y gas, sobre todo con-  que al residente le llegue el agua a  las puertas cerradas de los espacios
        ma, que ya ha permitido  convocatoria desarrollada  siderando la mayor permanencia en  43ºC, evitará el sobrecalentamiento  que no se estén utilizando, los lugares
        que más de 200 empresas  entre marzo y abril. Este  casa por la pandemia. Expertos en la  de agua que solo buscará consumir  de tránsito es innecesario calefaccio-
        se capaciten en temas de  segundo ciclo de capacita-  administración y operación de edifi-  más gas. ésta es la mayor variable de  narlos, tales como baños, cocina o ha-
        inclusión laboral y que  ciones se iniciará el próxi-  cios explican cómo ahorrar sin sufrir  gasto en un edificio”, explica Gonza-  bitaciones en desuso. Eso sólo provo-
        más empleadores tengan el  mo 1 de julio.       en el intento                   lo Cabezas, gerente de Operaciones  cará que el calor se disperse en el lugar,
        conocimiento necesario a       El programa vi-           Se  acerca  el  invierno,  ya  de Assetplan.           demorando el aumento del calor en la
        la hora de contratar a una  gente  desde  el  año  2020,   está oscureciendo muy temprano y  2. En el caso de tener termo.  propiedad y gastando de más”, comen-
        persona con discapaci-  que ha capacitado a más   las bajas  temperaturas empiezan  a           El experto recomienda que  ta el experto.
        dad”, sostuvo la ministra  de 350 profesionales del   sentirse, obligando a  calefaccionar  si el agua caliente del departamento  4. ¿Y la iluminación?
                                                        los ambientes y a recurrir más a la  funciona con termo, es ideal confi-           La  iluminación  supone
                                                        iluminación artificial. Esto se tradu-  gurar la temperatura para no sobre-  también  un gasto  importante  en la
         vendo cAsA plAcillA                            ce en el aumento de las cuentas de  calentar el agua y ajustar los tramos  vivienda. Un primer medio para re-
                                                        servicios de electricidad y gas, sobre  de funcionamiento por reloj a los ho-
                                                                                                                        ducir los gastos en esta materia es
          Lado ruta 90 pasado Cruce Placilla            todo considerando el mayor tiem-  rarios reales en los que se usa, hoy en  utilizar ampolletas de bajo consumo,
                                                        po en casa que aún implica la crisis  día existen enchufes inteligentes con  pero también aprovechar la luz del
            52 metros construidos sólidos,              sanitaria. ¿Se puede hacer algo para  domótica  que  cuestan  $10.000 más  sol lo más posible y no dejar las luces
                                                        evitar que se disparen las cuentas y  instalación y permiten configurar lo  encendidas en lugares de la casa que
                sitio 700 metros aprox.                 lograr una mayor eficiencia energé-  horarios  del  termo  cualquier  lugar  no se están utilizando. La evidencia
          agua ,luz ,alcantarillado particular          tica? Assetplan, plataforma tecno-  desde el celular y también revisar los  indica que un hogar puede ahorrar
                                                        lógica experta en inversión y admi-  consumos. Si  en cambio, tienen di-  hasta un 40% cambiando las ampo-
                                                        nistración de departamentos, entrega  ferentes tarifas en distintos horarios,  lletas normales por las de bajo con-
                    Llegar y traspasar                  recomendaciones para evitar alzas:  deben tratar de calentar el agua en  sumo. Por ejemplo, una de 60 watts
              sin hipotecas ni gravámenes               1.Si su edificio tiene calderas existe  horarios de baja tarifa y mantener la  por una led de 9 watts.
                                                        una temperatura que permite ahorrar  temperatura durante el resto del día,           A  todo  esto,  se  suma  otro
                    $42.000.000                         más en conjunto con una mantención  ya que mantener una temperatura re-  consejo  para  quienes tienen  cobros
                                                                                        sulta más barato que calentar.
                                                        oportuna
                                                                                                                        de electricidad por horario: “Si tie-
                                                                 “Realizar  una  mantención  3. Si tiene estufas eléctricas cierre las  nen tarifa  eléctrica por horario, es
         recibiría camioneta buen estado parte pago.    profunda al sistema de calderas du-  puertas de los espacios sin usar  ideal hacer uso de lavadoras o estu-
                     56981588995                        rante el verano para preparar el siste-           Gonzalo Cabezas explica que  fas en horarios de baja tarifa”, añade
                                                        ma para la temporada alta de invierno  en el caso de la calefacción eléctrica lo  Cabezas.
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